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集團(tuán)簡介

為保護(hù)和改善環(huán)境,防治污染和其他公害,保障公眾健康,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),促進(jìn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。節(jié)約和循環(huán)利用資源、保護(hù)和改善環(huán)境、促進(jìn)人與自然和諧的經(jīng)濟、技術(shù)政策和措施,使經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護(hù)相協(xié)調(diào)。

陜西環(huán)保集團(tuán)舉行“不忘初心、牢記使命”主題教育第三次集中學(xué)習(xí)研討暨警示教育會

2019-06-28

6月27日,陜西環(huán)保集團(tuán)黨委舉行中心組“不忘初心、牢記使命”主題教育第三次集中學(xué)習(xí)研討暨警示教育會。集團(tuán)公司黨委書記、董事長熊良虎主持會議并講話。集團(tuán)公司在家領(lǐng)導(dǎo)顧峰、郝軍亮、李大維、黃國全、趙建文、楊大慶、顏昊、惠哲、王金康出席會議。

會議學(xué)習(xí)了《黨章》《十九大報告》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》的部分章節(jié)和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》;學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記來陜視察重要講話精神、習(xí)近平總書記在全國國企黨建工作會議上的講話精神。以趙正永、魏民洲、馮新柱、錢引安等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件反面典型為鏡鑒,以秦嶺北麓違建別墅問題違紀(jì)違法案件為反面教材,深入開展了警示教育。集團(tuán)公司人力資源部、企業(yè)管理部主要負(fù)責(zé)人結(jié)合思想和工作實際,交流了對初心使命的認(rèn)識和體會。

熊良虎強調(diào),要進(jìn)一步加深對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想重大意義、科學(xué)體系、豐富內(nèi)涵的理解,進(jìn)一步提高運用黨的創(chuàng)新理論,指導(dǎo)實踐、推動工作的能力。四年來,集團(tuán)在沒有任何同類企業(yè)發(fā)展經(jīng)驗可供借鑒的前提下,靠著干部職工在以前工作崗位上學(xué)到的理論知識、積累的管理經(jīng)驗,堅持摸著石頭過河,充分發(fā)揚“逢山開路、遇水架橋”的創(chuàng)新精神,取得了難能可貴的發(fā)展成績。下一步,要在學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)組織形式等方面有所創(chuàng)新,提高大家掌握新知識、研究新情況、分析新矛盾、解決新問題、摸索新經(jīng)驗的能力。

熊良虎要求,一是要牢固樹立黨章意識,當(dāng)好“頭雁”做表率。把有沒有黨章意識、黨章學(xué)得好不好、黨章遵守的是否到位,作為衡量一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否合格的重要標(biāo)尺,自覺樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”,在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,把學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章作為必修課,嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的六項基本條件,不斷提高自身的綜合能力,為廣大黨員干部職工作出表率。二是要全面加強黨的建設(shè),著力消除“四化”問題。結(jié)合習(xí)近平總書記對國有企業(yè)黨建工作的要求和《把黨建設(shè)的更加堅強有力》相關(guān)論述精神,著力夯實黨建基礎(chǔ)、解決黨的領(lǐng)導(dǎo)“弱化”問題,健全責(zé)任體系、解決黨建工作“淡化”問題,創(chuàng)新方式方法、解決黨建任務(wù)“虛化”問題,強化考核激勵、解決黨建位置“邊緣化”問題。三是始終牢記職責(zé)使命,推動發(fā)展創(chuàng)佳績。習(xí)近平總書記提出的“五個扎實”重要要求,第一項就是要扎實推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,作為致力于改善區(qū)域生態(tài)環(huán)境質(zhì)量和引領(lǐng)全省環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展的省屬國有企業(yè),集團(tuán)的職責(zé)和使命就是推動環(huán)保產(chǎn)業(yè)成為全省經(jīng)濟新的增長極,滿足人民群眾對美好生態(tài)環(huán)境日益增長的需求,要繼續(xù)深入貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想,自覺扛起全省生態(tài)環(huán)境保護(hù)的重任,主動將工作重心聚焦在“藍(lán)天、碧水、凈土、青山”四大保衛(wèi)戰(zhàn)主戰(zhàn)場,始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),不斷夯實管理基礎(chǔ)、梳理優(yōu)質(zhì)項目、深化改革創(chuàng)新、加強人才隊伍建設(shè)、培育企業(yè)文化,將貫徹落實習(xí)近平總書記講話精神體現(xiàn)到推動集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展全過程。

大家一致表示,將以違法違紀(jì)案例為鏡鑒,深刻汲取教訓(xùn),自覺警醒反思,堅決做到不觸“紅線”、不越“底線”,堅決嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,著力強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),時刻牢記初心使命,以高度的政治責(zé)任感、扎實的工作作風(fēng)和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)膽B(tài)度,譜寫集團(tuán)公司追趕超越新篇章。

集團(tuán)公司機關(guān)中層,環(huán)諾公司、園區(qū)開發(fā)公司、生物科技公司班子成員參加會議。(劉飛)


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